Del 2002 al 2006, pertenecí al Ejército Argentino, aptitud de paracaídista en el arma de infantería del Regimiento 2, seguidamente al Comando del 3° Cuerpo de Ejército como conductor motorista, finalizado en la Batería Tiro B en el área de taller de Artillería integrante de sección de pieza, ubicación en Cuartel Unión del Grupo de Artillería paracaídista de la 4° Brigada.
Del 2007 al 2022 ingresé a la Escuela de Suboficiales de la Policía, destinado a mí comienzos a la Guardia de infantería (antidisturbios), luego destinado a la División Motorizada, Patrulla Urbana, varias dependencias, finalizando en Comisaría, ostentando la Jerarquía de Sargento.
Quedo a disposición para quien le interese mis cualidades y conocimiento operacional.

hola desde argentina civil con formacion en seguridad privada nteresadoe en areas de trabajo

Soy soldado activo del ejército colombiano con 20 meses de servicio militar, miembro de la escuela de soldados profesionales de Colombia, quisiera saber acerca de sus propuestas de trabajo, dispuesto a ir donde me manden.

Soy paracaidista y artillero del ejercito argentino tengo la aptitud de inteligencia 35 años y 18 anos de servicio

Estoy interesado en trabajar como contratista militar en cualquier parte del mundo.

Soy ex cabo de Infantería del Ejército de Tierra (un año de servicio) y ex cabo de Infantería de Marina (seis años de servicio como Reservista Voluntario -dejé las Fuerzas Armadas en Diciembre de 2010-).

He servido en dos Unidades del Ejército de Tierra (Base de Bétera y Acuartealmiento San Juan de la Ribera -Compañía de Policía Militar nº 3-), y en otras dos, del Cuerpo de Infantería de Marina (Tercio de Armada -Fuerza Expedicionaria- y Unidad de Seguridad de la Base aeronaval conjunta hispano-americana de Rota -Tercio Sur-).

Asimismo, he trabajado en el sector de la Seguridad Privada, de forma intermitente, desde hace veinte años -léase desde 1992- (Prosegur, Securitas, etc.).

Dispongo de los diplomas de los Cursos de Policía Militar del Ejército de Tierra (seis semanas de duración) y de Vigilante de Seguridad (tres meses de duración).

Por otro lado, hablo Inglés y tengo 44 años -estoy en plena forma física (soy corredor de medio fondo amateur)-.

E-mail: javier_lopez_cuesta@yahoo.es

Facebook: https://www.facebook.com/hijo.deespana?ref=tn_tnmn#!/hijo.deespana

fuy cabo de la primera bandera paracaidista
especialista en morteros, lanzagranadas y mg.
paracaidista, legionario
con cursos de rapel. tengo 50 años, mido 1,76 y peso 76kg, hablo italiano, español y un poco de aleman, tengo espiritu aventurero y me gustaria ser mercenario ¡sin mas !! solo quiero saber como tengo que hacer y a quien me puedo dirijir si es que tengo opciones, ya que el valor no creo que me falte para nada. un saludo.

Nuestro cliente requiere un conocimiento de Ingeniería Gerente de Proyectos para poder implementarla en un proyecto de exploración en el oeste de África en las próximas semanas.
Los detalles se muestran a continuación y los candidatos sólo se aplicarán cuando sean capaces de implementar a corto plazo. Por favor, asegúrese de que su CV es hasta la fecha.
Fecha de inicio: Inmediata
Duración: contrato de consultoría inicial 6 meses
Rotaciones: 8 semanas, 4 semanas de descanso
Salario: $ 10,000 - $ 14,000 pcm en base al nivel de la habilidad y el conocimiento relacionadas con el trabajo anterior.
Descripción General del Trabajo:
Para apoyar el Gerente de Exploración en la gestión del proyecto de una serie de proyectos de construcción en curso en un proyecto de exploración de oro a distancia en Mauritania, África Occidental.
En detalle:
- Crea y ejecuta planes de trabajo del proyecto y revisa su caso para satisfacer las cambiantes necesidades y requisitos.
- Identifica los recursos necesarios y asigna las responsabilidades individuales.
- Gestiona los aspectos operativos del día a día de los distintos proyectos.
- Efectivamente se aplica nuestra metodología y hace cumplir las normas del proyecto.
- Prepara para los exámenes de compromiso y los procedimientos de garantía de calidad.
- Reduce al mínimo nuestra exposición y el riesgo en todos los proyectos.
- Asegura que los documentos del proyecto se completa, actual, y se almacenan adecuadamente.
- Garantizar que todos los proyectos se ajustan a los objetivos y se adhiere al presupuesto del proyecto y el calendario.
- Garantizar que todos los objetivos de seguridad pertinentes y los requisitos legales se observan.
- Contabilización de las tareas de ingeniería para garantizar que cumplen los requisitos del contrato.
- Desarrollo de procedimientos específicos del proyecto para la obra a realizar.
- Gestiona el presupuesto del proyecto.
Subcomisión de Gestión del contratista:
- Gestiona la interacción contratista del día a día sub.
- Establezca metas alcanzables en la ejecución de proyectos de construcción.
- Establece y gestiona TML las expectativas de los sub contratados los servicios.
- Se comunica efectivamente con los subcontratistas para identificar las necesidades y evaluar soluciones alternativas de negocios.
Otros derechos:
- Cubrir los derechos esenciales en ausencia de otro personal.
- Representar a TML pertinentes reuniones internas y externas.
- Otras tareas que le asigne el personal directivo superior.
- Desarrollar la capacidad del personal nacional en gestión de proyectos.
Las expectativas de la Autoridad y Responsabilidad
¿Qué se espera de usted:
Tareas
De una manera profesional y diligente, para llevar a cabo los trabajos previstos en esta descripción de trabajo y las tareas específicas según lo acordado en el plan anual y revisado periódicamente con el superior jerárquico.
Equipo
Para trabajar como parte del equipo de personal para lograr los objetivos del proyecto.
Comunicarse regularmente con sus colegas clave a través de informes periódicos, por correo electrónico, teléfono y reuniones cara a cara.
Individuales
- Respetar a nuestros principios y valores.
- Mantener y desarrollar su propia eficacia, incluyendo la toma de responsabilidad por su salud y el bienestar general y la inversión en su propio desarrollo profesional y su relación con nuestra visión y misión.
- Esté preparado para adaptarse a los cambios del entorno que nosotros, como una organización en desarrollo, puede experimentar.
- Llevar a nuestros problemas de atención de la preocupación de que podrían afectar a nuestra capacidad de lograr nuestros objetos, incluyendo nuestro apoyo a usted en su propio papel.
- Para dar el ejemplo al establecimiento de normas para el personal nacional de lograr.
Lo que puede esperar de nosotros:
Que actuamos como un buen empleador y garantizar:
- Un salario y paquete de beneficios que sea justo y competitivo.
- Los recursos razonables para hacer su trabajo (oficina, equipo, etc presupuesto), dentro de nuestras limitaciones.
- Buena inducción, apoyo y evaluación (incluidos los recursos financieros y tiempo para su propio desarrollo profesional) de su gerente.
- Apoyar el trabajo en equipo y de sus colegas en un ambiente animado y profesional.
Habilidades
- Conocimiento de informática en una serie de aplicaciones de Microsoft Windows en Word, Excel, Outlook y PowerPoint.
- Dominio del Inglés hablado y escrito.
- Excelente comunicación y habilidades interpersonales.
- Gestión de proyectos.
- El conocimiento técnico para llevar a cabo tareas y responsabilidades del puesto.
- Habilidades de comunicación y de información (verbal y escrito).
- Capacidad para trabajar con la priorización de los plazos y la buena administración del tiempo.
- El pensamiento lógico con la capacidad de resolución creativa de problemas.
Esenciales
- Gestión de proyectos a nivel internacional en entornos de escasos recursos.
- Capacidad demostrada para proporcionar apoyo, orientación y capacitación a los colegas.
- Experiencia de trabajo en entornos multiculturales.
Deseable
- Experiencia laboral previa en el África occidental.
- Experiencia previa de la industria de la exploración minera.
- Árabe o francés.
- Gestión de talleres mecánicos.
- Reconocido Salud y calificación de seguridad.
- Certificado de Primeros Auxilios
Responsable de: Gerente de Exploración

Our client requires a knowledgeable Engineering Project Manager to be able to deploy to an exploration project in West Africa within the next few weeks.
Details are shown below and applicants should only apply if they are able to deploy at short notice. Please also ensure that your CV is up to date.
Start Date: Immediate
Duration: Initial 6 month consultancy contract
Rotations: 8 weeks on, 4 weeks off
Salary: $10,000 - $14000 pcm based on level of skill and previous work related knowledge.
General Job Description:
To support the Exploration Manager in the project management of a number of ongoing construction projects in a remote gold exploration project in Mauritania, West Africa.

In Detail:

- Creates and executes project work plans and revises as appropriate to meet changing needs and requirements.
- Identifies resources needed and assigns individual responsibilities.
- Manages day-to-day operational aspects of the various projects.
- Effectively applies our methodology and enforces project standards.
- Prepares for engagement reviews and quality assurance procedures.
- Minimises our exposure and risk on all projects.
- Ensures project documents are complete, current, and stored appropriately.
- Ensuring all projects are fit-for-purpose and adheres to the project budget and schedule.
- Ensuring all relevant safety objectives and legal requirements are observed.
- Accounting for engineering tasks to ensure they meet contract requirements.
- Developing project-specific procedures for the work to be carried out.
- Manages project budget.

Sub Contractor Management:

- Manages day-to-day sub contractor interaction.
- Set achievable goals on delivery on construction projects.
- Sets and manages TML’s expectations of sub contracted services.
- Communicates effectively with sub contractors to identify needs and evaluate alternative business solutions.

Other Duties:

- Cover essential duties in the absence of other personnel.
- Represent TML at relevant internal and external meetings.
- Other duties as assigned by the senior management.
- To develop the capacity of national staff in project management.

Expectations, Authority and Accountability
What will be expected of you:
Tasks
In a professional and diligent manner, to carry out the work specified in this job description and the specific tasks as agreed in the annual plan and reviewed periodically with the line manager.
Team
To work as part of the staff team to achieve the project objectives.
Communicate regularly with key colleagues through regular reporting, by email, phone and face-to-face meetings.

Individual
- Adhere to our principles and values.
- Maintain and develop your own effectiveness, including taking responsibility for your health and general welfare and investing in your own professional development as it relates to our vision and mission.
- Be prepared to adapt to the changing environment that we, as a developing organisation, may experience.
- Bring to our attention issues of concern that could affect our ability to achieve our objects, including our support of you in your own role.
- To lead by example setting standards for national staff to achieve.
What you can expect of us:
That we act as a good employer and provide:
- A salary and benefits package that is fair, competitive.
- Reasonable resources to do your job (office, equipment, budget etc), within our constraints.
- Good induction, ongoing support and appraisal (including financial and time resources for your own professional development)from your manager.
- Support and teamwork from your colleagues in a lively and professional atmosphere.
Skills
- Computer literacy in a number of Microsoft Windows applications in including Word, Excel, Outlook and Powerpoint.
- Fluency in spoken and written English.
- Excellent communication and interpersonal skills.
- Project Management skills.
- Technical knowledge to carry out duties and responsibilities of the post.
- Communication and reporting skills (verbal and written).
- Ability to work to deadlines with good prioritisation and time management skills.
- Logical thinking with creative problem solving ability.

Essential

- Project Management at an international level in resource poor environments.
- Proven ability to provide support, guidance and training to colleagues.
- Experience of working in cross-cultural environments.

Desirable

- Previous work experience in West Africa.
- Previous work experience of the mineral exploration industry.
- Arabic or French.
- Management of mechanical workshops.
- Recognised Health & Safety qualification.
- First Aid Certificate

Responsible to: Exploration Manager